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一、

怎么判定是否工伤了

判定是否工伤的办法如下：

【资料图】

1.在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的;

2.工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;

3.在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;

4.患职业病的;

5.因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;

6.在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;

7.法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。

二、

出工伤事故的赔偿要根据具体情况而定。工伤十级享有7个月本人工资一次性伤残补助金，解除或终止合同有一次性工伤医疗补助金和就业补助金。

工伤职工鉴定为十级伤残的，享有以下待遇：

1.治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，从工伤保险基金支付;

2.由工伤保险基金按照所在省市规定的标准支付住院伙食补助费;

3.经劳动能力鉴定委员会确认，安装医疗器械的费用由工伤保险基金按规定标准支付;

4.暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付;

5.住院期间生活不能自理阶段护理由用人单位负责;

6.从工伤保险基金支付7个月本人工资一次性伤残补助金;

7.由工伤保险基金支付劳动能力鉴定费;

8.劳动解除或者终止，按照所在省、直辖市、自治区规定的标准，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。

三、

工伤认定申请提交后有结果的时间为六十天。找法网提醒您，我国法律明确规定，社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起六十日内作出工伤认定的决定。如果所受理的事实清楚、权利义务明确的工伤认定申请的，可在十五日内作出工伤认定书。