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“感谢政府让我有这样一份‘稳定’的工作，不仅能增加收入，也让我觉得被社会需要和肯定，带给我很多信心，我很珍惜这个工作机会，每天就是负责这一片区域的保洁工作，打扫卫生也不累。”这份工作收入虽然不高，但却让李爱琴吃了一颗“定心丸”，感觉生活有了保障。
目前，来安县汊河镇阳明湖社区像李爱琴这样通过就职公益岗来增加收入的人员共有9名，涉及保洁员、护路员、秸秆禁烧巡逻员、防溺水巡查员等公益性岗位，聘用有弱劳动力的脱贫户或监测对象到公益岗工作是该社区持续巩固脱贫成果、全面推进乡村振兴的一个缩影。
按照人岗相适原则，该社区科学设岗，明确责任分工，切实解决部分群众因年龄偏大、技能缺乏、文化程度较低等原因无法外出务工的就业需求，帮助群众解决就业难题，提升自我认可度，激发内生动力，鼓励他们通过自身劳动实现稳定增收。
公益小岗位，发挥大能量。如今，公益性岗位已成为该社区巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接的重要抓手，以提供公益性岗位的方式帮助老弱群体实现就业增收，助力乡村环境整治，不仅可以有效解决脱贫户和监测对象的就业问题，还可在建设美丽宜居乡村方面发挥大作用，不断提升群众幸福感和满意度。（黄永荣）
